8M: Destinadas a cambiar la historia

Destinadas a cambiar la historia: así es como las mujeres podemos romper la brecha de género en el mundo de la tecnología.

Por: Laura Torres Escobar | Directora de Mercadeo de VLA. 

A pesar de los avances en igualdad de género, la brecha en el sector tecnológico persiste. Según datos recientes, las mujeres representan solo el 22% de los profesionales en inteligencia artificial a nivel mundial. Además, en 2024, sólo el 29% de los altos cargos en tecnología fueron ocupados por mujeres. 

En el caso de América Latina la brecha en el sector también está presente y por supuesto es latente, de acuerdo con datos de la UNESCO, en países como Argentina, Brasil y México, las mujeres representan menos del 30% de los profesionales en AI. Esta subrepresentación limita el potencial femenino y afecta negativamente la innovación y el desarrollo económico en la región.​ 

Entonces, ¿Qué debemos hacer?

• ¡Apostar por la educación y la capacitación!

La falta de representación femenina en áreas STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) es ¡NOTABLE!

En Centro y Sur América, la presencia de mujeres en estas disciplinas está muy por debajo del promedio del continente. Así que es esencial que las mujeres busquemos oportunidades de formación en áreas emergentes como programación, ciberseguridad e inteligencia artificial. Pero, sobre todo que nos enfoquemos en que tenemos esa capacidad multitarea implantada y que podemos hacerlo en plataformas de aprendizaje con certificaciones en línea que ofrecen la flexibilidad necesaria para adquirir estas habilidades.

• Crear y fortalecer redes de apoyo:

La comunidad, aunque no se crea, es fundamental para nuestro crecimiento en el ámbito tecnológico. Conectar con otras mujeres, participar en eventos y formar parte de grupos de apoyo nos brinda mucha más visibilidad y oportunidades de desarrollo profesional. Iniciativas como "Mujeres en Bitcoin" en Argentina buscan empoderar a las mujeres en la economía digital e incluso, organizaciones como ONG Conectadas Mx en México buscan impulsar la igualdad de género en los sectores de telecomunicaciones y tecnologías de la información, visibilizando el trabajo de las mujeres y ayudándoles a desarrollar habilidades gerenciales.

• ¡Visibilizar nuestros logros!

La falta de modelos a seguir es una barrera significativa. Aunque las mujeres constituimos el 33.3% de los investigadores a nivel mundial, nuestro trabajo a menudo pasa desapercibido. 

Así que compartir nuestras historias y logros en plataformas públicas puede inspirar a otras a seguir nuestros pasos.​ Proyectos como "25 Mujeres en la Ciencia" establecido en México, buscan destacar y premiar las contribuciones científicas de las mujeres latinoamericanas, inspirando así a las nuevas generaciones a seguir carreras en STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas).

• Romper con los estereotipos:

Los estereotipos de género limitan nuestra participación en tecnología. Por lo que se vuelve crucial desafiar estos mitos y demostrar que podemos liderar proyectos, programar y desarrollar tecnología al mismo nivel que cualquier persona. 

La confianza en nuestras habilidades, capacidades y aptitudes son claves para superar estas barreras.

• Buscar oportunidades laborales en empresas comprometidas con la equidad:

Muchas empresas están implementando políticas de diversidad e inclusión. Por lo que buscar oportunidades en estas organizaciones y negociar condiciones laborales justas es fundamental para nuestro crecimiento profesional. El Premio Ada Byron a la Mujer Tecnóloga, implementado en países como México y Argentina, reconoce el talento femenino en tecnología, incentivando a más empresas a valorar la diversidad..

6. Inspirar y guiar a las nuevas generaciones:

El cambio no se logra solo con nuestro crecimiento individual, sino también asegurando que más niñas y jóvenes vean la tecnología como una opción viable para su futuro. Participar en iniciativas educativas, mentorear a jóvenes y compartir conocimiento es una forma de seguir rompiendo la brecha de género. Por ejemplo, el proyecto "Academia Atómicas" de Tremendas busca formar a niñas y jóvenes en áreas STEM, reduciendo la brecha de género en las ciencias.

Romper la brecha de género en el mundo de la tecnología, sin duda alguna supone un desafío, pero cada acción cuenta ¡Segurísimo!. Desde educarnos hasta apoyar a otras mujeres, cada paso que damos nos acerca a una industria más equitativa e inclusiva. En este Día Internacional de la Mujer, tomemos la decisión de seguir avanzando y construir juntas un futuro donde la tecnología también sea nuestra.​

 ¡Feliz 8M, mujer empoderada, valiente y resiliente! 💜🚀